中介介绍的小时工未签劳动合同，我有权提起劳
温州市鹿城区律师网
2025-03-31
您有权提起劳动仲裁。依据《劳动合同法》等规定，未签劳动合同不影响劳动关系的认定，您可通过工资支付凭证等证据证明。不及时处理可能导致权益受损，如工资被拖欠难以维权。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可提起劳动仲裁。具体操作：1.收集证据，如工资条、考勤记录等；2.向劳动仲裁委提交申请书及证据；3.等待仲裁委受理并安排开庭；4.出庭陈述并辩论；5.接收仲裁裁决书，根据结果决定是否提起诉讼。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为提起劳动仲裁或诉讼。建议先尝试与中介及小时工协商解决，协商无果则考虑提起劳动仲裁，若仲裁结果不满可进一步提起诉讼。
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