员工入职一周离职要给工资吗
温州市鹿城区律师网
2025-04-08
入职一周离职应支付工资。依据《劳动法》，员工付出劳动即享劳动报酬权。若单位拒付，将违反法律规定，员工可申请劳动仲裁维权，避免自身权益受损。
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